Kan permittering forlenges?

Kort svar

Ifølge arbeidsmiljøloven § 17-3: oppsigelsen eller avskjeden fant sted, arbeidsgiver avslo krav fra arbeidstaker om fortrinnsrett til ny stilling, arbeidstaker fratrådte ved tvist om det har foreligget ulovlig innleie eller midlertidig ansettelse, eller suspensjonens opphørstidspunkt.

Lovgrunnlag

arbeidsmiljøloven § 17-3 — Rett til å kreve forhandlinger

oppsigelsen eller avskjeden fant sted,

arbeidsgiver avslo krav fra arbeidstaker om fortrinnsrett til ny stilling,

arbeidstaker fratrådte ved tvist om det har foreligget ulovlig innleie eller midlertidig ansettelse, eller

suspensjonens opphørstidspunkt.

Les på Lovdata

Nærmere forklaring

Teksten over er hentet fra arbeidsmiljøloven § 17-3. Retti gjengir ikke mer enn det som står i den hentede lovteksten. For fullstendig ordlyd, se lenken til Lovdata.